-
Velký rozcestník změn v roce 2018, které se dotknou podnikatelů
Stejně jako každý rok připravil server Podnikatel.cz velký rozcestník novinek, které se v roce 2018 dotknou podnikatelů. A stejně jako každý rok je i v roce 2018 velké množství legislativních novinek. Zorientujte se v nich s naším velkým rozcestníkem....
-
Unie malých a středních podniků ČR podporuje projekt Ministerstva práce a sociálních věcí „Podpora rozvoje a implementace sociálně odpovědného veřejného zadávání“
Rozšíření odpovědného přístupu k zadávání veřejných zakázek mezi zadavateli je cílem projektu Ministerstva práce a sociálních věcí „Podpora rozvoje a implementace sociálně odpovědného veřejného zadávání“. Projekt podporuje i Unie malých a středních podniků ČR. Jde o to, aby ve veřejných zakázkách nebylo zohledňováno pouze běžně užívané kritérium nejnižší ceny, ale aby byla reflektována i konkrétní společenská, ekonomická nebo environmentální témata.
-
Náměty na zlepšení čerpání z praxe od podnikatelů, kteří přišli do styku se špatně nastaveným čerpáním dotací POVEZ II– Podpora odborného vzdělávání
Unie malých a středních podniků kritizuje nastavené podmínky čerpání dotace POVEZ II – Podpora odborného vzdělávání, které poskytuje MPSV a procesují jednotlivé úřady práce. Po nových změnách v posledních 2 letech se čerpání výrazně zhoršilo, jelikož změny přinesly při čerpání v praxi negativní dopad pro podnikatele. Shromáždili jsme informace od několika firem, které se setkaly v praxi s těmito bariérami.
-
Jak je to s DPH, když firma poskytuje služby mimo země EU?
Při poskytování osobě povinné k dani (podnikatelskému subjektu) bude místo plnění určeno dle základního pravidla, tj. dle § 9 odst. 1 zákona o DPH. To znamená, že jde o službu s místem plnění v zemi sídla odběratele. Z hlediska uplatňování DPH v tuzemsku se nejedná o předmět české DPH. Budete vystavovat faktury bez DPH, ale rovněž budete uvádět dané plnění do ř. 26 daňového přiznání...
-
Návrh zákona, kterým se mění zákon č. 159/1999 Sb., o některých podmínkách podnikání a o výkonu některých činností v oblasti cestovního ruchu, ve znění pozdějších předpisů
Návrh zákona, kterým se mění zákon č. 159/1999 Sb., o některých podmínkách podnikání a o výkonu některých činností v oblasti cestovního ruchu, ve znění pozdějších předpisů. Navrhovatelem zákona je Ministerstvo pro místní rozvoj. Tento zákon zasáhne do současného podnikání v oblasti cestovního ruchu. Návrh zákona předpokládá, že cestovní kanceláře budou povinny hradit příspěvky do garančního fondu....
-
Nové prohlášení k dani
Očekávaný nový vzor tiskopisu Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti je zveřejněn. Použije se poprvé od roku 2018.Jednou ze změn z takzvaného daňového balíčku (novela zákona o daních z příjmů) je možnost učinit daňové prohlášení k dani elektronicky. Z toho důvodu byl vydán nový tiskopis Prohlášení poplatníka z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti vzor číslo 26...
-
Je EET v souladu s ústavou?
Návrh na zrušení celého zákona o evidenci tržeb nebo jeho částí byl podán k Ústavnímu soudu letos v létě. 41 poslanců ODS a členů poslaneckého klubu TOP 09 v ústavní stížnosti napadají zákon mimo jiné s tím, že zatěžuje malé podnikatele..
-
PODNIKATELÉ S VÝZVOU ODBORŮ NA ZVYŠOVÁNÍ MEZD NESOUHLASÍ
Praha, 15. 9. 2017: Unie malých a středních podniků ČR vidí v prohlášení Českomoravské komory odborových svazů a jejího předsedy Josefa Středuly o potřebě zvýšit mzdy v podnikovém sektoru o 8-10 procent jako nátlakové, “předvolební” vyjádření. Také vláda nedala dobrý příklad zvýšením mezd ve státním sektoru o 10 % bez jakékoli analýzy efektivity a produktivity práce státního sektoru. Předseda Unie malých a středních podniků ČR, Mgr. David ŠEICH, k tomu uvádí: “Zvýšení mezd ve státním sektoru vládou o 10 % v předvolební době vytváří nekalou konkurenci podnikatelskému sektoru, který musí zvyšovat mezd vždy jen v souvislosti s produktivitou práce. To vláda nemusí, protože rozděluje cizí peníze vybrané z daní podnikatelů. Současně tlak odborů a jejího předsedy pana Středuly na zvyšování mezd v podnicích plošně je zcela mimo ekonomickou realitu. V některých podnicích může dojít i k většímu růstu mezd, než je požadovaných 8-10 procent, vždy to závisí na efektivitě podniku a produktivitě práce jeho zaměstnanců. Žádné plošné výzvy na zvyšování mezd zaměstnancům v minulosti zaměstnancům peníze do kapes nepřivedly. Jakékoli výzvy k plošnému zvyšování mezd v podnikatelském sektoru jsou jen hlučným, viditelným a zbytečným gestem.“ Unie malých a středních podniků poukazuje na to, že českým podnikatelům se podařilo vytvořit 350 tisíc nových pracovních míst. Požadavek růstu mezd odborů v minulém roce o 5,5 procent byl nakonec samotnou podnikatelskou sférou překročen.
